2018名驻村工作队员奔赴巩固脱贫攻坚成果及乡村振兴新战场

为给巩固脱贫攻坚成果、有效衔接乡村振兴提供坚强的组织保证和干部人才队伍支撑，我市扎实做好驻村第一书记和工作队选派轮换工作。经过认真筛选，截至目前，各级共选派596个帮扶单位、661支工作队、2018名驻村工作队员奔赴全市广大农村一线，开始新一轮帮扶。

帮扶工作共涉及480个脱贫村、18个重点乡镇、15个乡村振兴示范村、25个易地扶贫搬迁安置点、134个党组织软弱涣散村。其中中央选派联系县帮扶单位2个；省级选派15个帮扶单位、35支工作队、103名驻村工作队员，帮扶35个脱贫村；市级选派118个帮扶单位、210支工作队、638名驻村工作队员，帮扶192个脱贫村、18个重点乡镇和15个乡村振兴示范村；县级选派461个帮扶单位、416支工作队、1277名驻村工作队员，帮扶253个脱贫村、25个易地扶贫搬迁安置点、134个党组织软弱涣散村。

此次选派的人员要求政治素质高，工作能力强，热爱农村工作，善于做群众工作，具有开拓创新精神，敢于担当、甘于奉献。我市在选派过程中，结合各村发展需求和短板弱项，逐村分析、逐人定岗，让经济干部到“穷”村、政法干部到“乱”村、党务干部到“弱”村，充分发挥派出单位和驻村干部自身优势，做到靶向派人、精准有效。同时，要求驻村第一书记和工作队员严格按照全脱产、每周“五天四夜”的要求驻村开展工作，并由县级组织部、乡村振兴局和乡镇党委进行日常管理，严格落实考勤考核、请销假、工作报告等制度。派出单位要加强跟踪管理，每半年听取1次第一书记和工作队员汇报。各个帮扶工作队要从建强村级组织、推进强村富民、提升治理水平、为民办事服务等四个方面规范驻村工作，发挥好宣传、指导、纽带、带头四大作用。各级帮扶单位、市县干部帮扶联席办、各乡镇党委、驻县大队长、各驻村工作队、各级各部门，要坚决扛牢政治责任，积极主动作为，坚持守土有责、守土尽责，严格落实各项规定要求，扎实开展帮扶工作，为巩固脱贫攻坚成果、有效衔接乡村振兴积极贡献应有的力量。

（记者李喜涛 通讯员梁朝波）